Valerie Grandury

Rencontre avec Valérie Grandury, la fondatrice de la marque de Clean Beauty ODACITÉ

Valérie Grandury est parisienne de naissance et californienne d’adoption. Elle a vécu la moitié de sa vie en France et l’autre entre Los Angeles et San Francisco.
Holissence a eu la chance de croiser son chemin et a voulu vous partager son histoire inspirante pour vous inspirer comme nous l’avons été.

Cet ADN franco-californien est fondateur de sa marque de soin Odacité qu’elle a créée à Los Angeles en 2009 et dont elle est la CEO. Une ligne de soins qui réconcilie le meilleur de l’exigence cosmétique française avec ce désir si californien de vivre sainement et en harmonie avec la nature.

Grande passionnée de nature et de son action régénérante, comme des dernières recherches en matière de longévité et santé, elle a la chance de réconcilier ses deux passions dans la création de produits qui allient le pouvoir guérisseur des plantes avec les dernières avancées en recherche dermo-clinique.

Pourquoi avez-vous créé une marque de clean beauty ? 

Odacité est née d’une envie devenue vitale le jour où j’ai eu un cancer du sein… L’envie de tout réinventer afin de vivre sainement, de retourner à l’essentiel et de me débarrasser de tout ce qui nous pollue, à commencer par ce que je mettais sur ma peau au quotidien.

Pionnière de la clean beauty, la naissance de Odacité c’est une histoire de cœur… son nom parle de l’audace de défier les conventions et de repenser la cosmétique pour que chaque formule puisse être aussi pure qu’efficace, naturelles que puissante, sans oublier le plaisir des sens.

Quelles ont les principaux obstacles ? 

J’aurais besoin de 36 heures dans ma journée pour arriver à y caller tout ce que je veux faire…

Avoir une société qui grandi vite, présente dans 19 pays c’est fantastique – et cela me fait voyager beaucoup – mais c’est aussi extrêmement chronophage et vient avec une bonne dose de stress et de problèmes à résoudre au quotidien.

Comment vous vient l’inspiration pour la/le création/développement de nouveaux produits ? 

Chacune de nos formules a une histoire… Elles peuvent démarrer par la découverte d’un ingrédient exceptionnel, comme le Matcha de notre Nettoyant Green Ceremony, ou par une nouvelle avancée en actifs dermo-cliniques comme notre Rétinol Encapsulé du Sérum Clean-ical Retinol + Hyaluronic Acid, ou par le demande de note communauté comme notre SPF50 Mineral Drops qui répond à leur attente d’un écran minéral très haute protection, sans aucun effet blanc et formulé comme un soin, afin d’avoir plaisir à le porter tous les jours.

Pourquoi avoir choisi de développer vous-même vos formules ? 

Posséder notre propre laboratoire – très rare dans cette industrie – nous permet un niveau d’innovation sans pareil, afin de developper des formules exclusives qui tiennent notre promesse déposée de Performance Biocompatible ™.

Derrière chaque formule se cachent des années de recherche, des ingrédients soigneusement sélectionnés et sourcés, puis des mois de tests pour créer des formules uniques d’une pureté et d’une efficacité inégalées que vous ne trouverez nulle part ailleurs.

Nos formules poussent les limites de la Clean Beauty, nous inventons nos propres complexes d’extraits de plantes, de vitamines et d’antioxydants et les fusionnons avec des actifs cliniques dont l’efficacité a été prouvée par la recherche et les tests dermatologiques.

Notre équipe de recherche et développement, formule et reformule jusqu’à ce que chaque goutte qui touche votre peau crée une expérience transformationnelle, qui vient sublimer la vitalité de la peau, tout en respectant notre santé et cette merveilleuse planète sur laquelle nous vivons.

Quels sont vos futurs challenges ? 

Cette vérité universelle : vous êtes seulement aussi bon que votre équipe, est tellement vraie…

Un challenge que nous rencontrons est le recrutement les bons managers. Des experts dans leur domaine qui savent faire preuve de leadership afin de motiver et inspirer leurs équipes. Des candidats avec une grande intelligence émotionnelle qui savent récompenser les équipes tout en étant capable de recadrer les comportements non adaptés, le tout avec une excellente maîtrise du stress  pour savoir gérer les conflits, les crises et les urgences avec calme, optimisme et confiance. 

Que peut-on vous souhaiter ? 

J’ai créé Odacité avec ce désir de changer les choses et dépoussiérer une industrie, rien ne me fait plus plaisir que de voir que ce mouvement Clean Beauty dont nous avons été les pionniers devenir le secteur un plus forte croissance de la beauté.

Mon souhait est que la clean beauty deviennent la norme et de continuer à inspirer ce changement.